Prodesa recibió la certificación Great Place to Work

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La compañía Colombiana que este año cumple 30 años desarrollando proyectos de vivienda multiestrato en Colombia, obtuvo esta certificación gracias a la calificación de sobresaliente que recibió en el -Índice de Ambiente Laboral-.

La constructora Prodesa recibió la certificación Great Place to Work,  que ubica a esta compañía como uno de los mejores lugares para trabajar en Colombia, gracias su desempeño en la categoría de edificación urbana e inmobiliaria, en organizaciones con 500  a 1000 empleados.

La firma global de investigación y consultoría organizacional especializada en la valoración e intervención del Ambiente Laboral, Great Place To Work,  evaluó durante el 2020 a 188 organizaciones y resaltó el desempeño de Prodesa en buenas prácticas laborales dándole una calificación sobresaliente en el *índice ambiente laboral*.

“Lograr la certificación por Great Place to Work es un reconocimiento al propósito que tenemos como compañía, mantener un ambiente laboral donde nuestros colaboradores cuenten con las mejores condiciones de trabajo y tengan la oportunidad de crecer. Es muy satisfactorio para nosotros recibir esta certificación por la labor realizada en el 2020, un año lleno de retos donde tuvimos que adaptar las condiciones de trabajo para proteger a nuestros colaboradores y clientes, al mismo tiempo que mantuvimos la dinámica  de la compañía” afirma Juan Antonio Pardo, presidente de Prodesa.

Cabe destacar que Prodesa ha desarrollado una cultura de liderazgo, invirtiendo en la educación para la formación de líderes extraordinarios. De esta manera ha logrado un gran impacto en el crecimiento profesional  de sus colaboradores y la transparencia en la información dentro de los equipos de trabajo.

A esto, se suma la calidad humana de los socios de Prodesa, que se ve reflejada en el interés permanente de los directivos  por el bienestar de todos los colaboradores, por su salud y por la de sus familias. Por incentivar al interior de Prodesa el desarrollo profesional y el crecimiento personal de los empleados.

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