Iniciativas que fortalecieron el conocimiento sobre la industria de hidrocarburos, la transición energética y el relacionamiento con las comunidades en el territorio
Durante 2025, Ecopetrol desarrolló en el departamento del Huila una agenda integral de pedagogía territorial que impactó a 7.659 personas mediante actividades presenciales orientadas a fortalecer la comprensión de la industria de los hidrocarburos, la transición energética justa, la sostenibilidad ambiental y el rol de la empresa en el desarrollo regional.
Estas acciones abordaron de manera articulada temas como energía, biodiversidad, ciencia, tecnología, consumo responsable y participación ciudadana. Su propósito fue promover el diálogo informado, la cercanía con las comunidades y el acceso a información clara sobre la operación, los aportes sociales y ambientales, y los retos de la transición energética en el territorio.
Una de las principales iniciativas fue Ecopetrol va a la Escuela, que benefició a 2.549 estudiantes y docentes de 18 sedes educativas a través de actividades lúdicas, interactivas y sensoriales que explicaron de forma pedagógica la cadena de valor de la industria y su importancia para la seguridad energética del país.
De igual forma, La Ruta de la Iguana reunió a más de 1.300 personas, generando espacios de encuentro comunitario que combinaron pedagogía, experiencias interactivas, realidad virtual y cine al aire libre. Estos encuentros facilitaron el diálogo directo sobre producción responsable, gestión socioambiental y transición energética.
En paralelo, iniciativas como la Zona ECO, el Club de Lectura, los talleres de Construyendo Ciudadanía, Protegiendo mi Planeta, entre otros espacios liderados desde la participación ciudadana, registraron la participación de 3.373 personas en experiencias enfocadas en energía, biodiversidad, ciencia, tecnología y creatividad, dirigidas a públicos educativos, comunitarios y familiares.
La agenda se complementó con la participación en foros regionales, espacios académicos universitarios y escenarios de intercambio de conocimiento, que impactaron a 437 personas.
Con este balance, Ecopetrol reafirma su compromiso con una gestión basada en la pedagogía, la transparencia y el relacionamiento cercano, fortaleciendo la construcción de confianza, la sostenibilidad y el trabajo conjunto con las comunidades del Huila, como base para una transición energética responsable y con enfoque territorial.
